Invitationen slutter dér, hvor presset begynder
Til en firmafest i Nürnberg kan en venligt ment opfordring blive modtaget forskelligt. Hvis en kollega, der arbejder på samme niveau som dig, inviterer dig, er det ofte ukompliceret at sige nej. Kommer den samme invitation fra en person, der fordeler opgaver eller vurderer præstationer, kan der ligge en uudtalt forventning bag. Det gør ikke automatisk invitationen grænseoverskridende, men dens virkning fortjener opmærksomhed.
Det afgørende er, hvad der sker efter svaret. Et „Nej tak“ skal kunne stå uden opfølgende spørgsmål. Sætninger som „Hele vores team er med“ eller „Du springer vel ikke fra“ ændrer situationen: Pludselig skal deltagelsen bevise, at du hører til. Også fælles klappen, råb af dit navn eller at trække dig i armen kan gøre en åben danserunde til en offentlig prøve.
At se på er ikke at sige nej til teamet. Du kan blive ved bordet, snakke med andre eller komme med senere. Hvis du selv inviterer, så lad vejen til dansegulvet være fri, og gør ikke et afslag til et programpunkt. Det indebærer også, at du ikke kort efter opfordrer personen igen foran et publikum. Artiklen om hvorfor dans ikke gør dig glad hver gang forklarer også, hvorfor den samme aften kan føles forskelligt.







