Bir çalışma hedefi ikiniz için de anlaşılır olmalı
Stuttgart'ta düzenli bir dans partnerliği için dans ederken gözlemleyebileceğiniz bir hedef belirlemek işe yarar. “Daha iyi olmak” kimin ne üzerinde çalışması gerektiğini belirsiz bırakır. “Dönüşten sonra ikimiz de belirlenen ayağımızın üzerinde dengede duruyoruz” ise ortak bir son noktayı tarif eder. Lider ve takip eden kişinin farklı görevleri vardır, ancak ikisi de aynı noktaya odaklanır.
Gözle görülür bir hata, nedenine dair kesin bir açıklama değildir. Birisi dönüşten geç çıkıyorsa bunun nedeni gecikmiş bir işaret, fazla büyük bir adım veya ağırlığın tam aktarılmaması olabilir. Bu yüzden yalnızca bir şeyi değiştirin ve aynı bölümü tekrarlayın. Örneğin Foxtrot'ta net yön işaretleri konusuna bakarak bunu anlayabilirsiniz: Hareketin hazırlığı ortak görevinizin bir parçasıdır, yalnızca gözle görülen dönüş değil.
İkiniz de tekrarları kabul ettiğinizde partnerliğiniz sağlamlaşır. Yalnızca yeni figürler öğrenmek isteyen biri, bilinen geçişleri sağlamlaştırmak isteyen biriyle uyumlu olmayabilir. İki kurs dersi arasındaki çalışma planı, çalışmayı küçük tutmanıza yardımcı olur. Tek başınıza çalışmak bildiklerinizi pekiştirir; bilmediğiniz kaldırışlar, destekli hareketler veya riskli figürler denemelerinizin parçası olmamalıdır. Tekniğinizden emin değilseniz, birbirinizi güç kullanarak bir pozisyona sokmak yerine belirsiz kalan noktayı not edin.







