Sari la conținutul principal
Petrecere de firmă5 minute

Petrecere de firmă în Münster: dans fără presiunea de a participa

De Mary De LucaActualizat la

Pe scurt
  • La o petrecere a companiei în Münster, partea de dans rămâne opțională dacă a privi și a nu dansa sunt prezentate în mod explicit ca opțiuni la fel de valabile.
  • Managerii invită fără să rostească nume, să repartizeze perechi sau să insiste în mod repetat și acceptă imediat un refuz.
  • Stabilești dinainte responsabilitățile din cadrul companiei, cadrul muzical și utilizarea fotografiilor și lași libere locurile de ședere din afara ringului de dans.
  • Separi partea de dans de programul oficial și permiți retragerea în orice moment, fără explicații.

În rutina de zi cu zi de la serviciu, rolurile rareori rămân la garderobă. De aceea, cine organizează petrecerea decide și dacă o rugăminte spusă pe un ton prietenos este percepută cu adevărat ca o ofertă sau sună ca o așteptare nerostită.

De asta ai nevoie pentru planificare

  • O persoană responsabilă de partea de dans
  • Un program cu o parte oficială și una voluntară separate
  • Reguli interne privind comportamentul și utilizarea fotografiilor
  • O suprafață liberă pentru mișcare, fără obstacole de care să te împiedici
  • Locuri de șezut cu spațiu pentru conversații, departe de muzică
  • Redarea muzicii cu volum reglabil

În contextul profesional, o invitație are altă greutate

La o petrecere a firmei în Münster se întâlnesc oameni care lucrează împreună și după petrecere. De aceea, o invitație din partea coordonării echipei poate părea mai greu de refuzat decât aceeași întrebare pusă între prieteni. Angajații noi sau cei aflați într-o relație de dependență la locul de muncă s-ar putea să nu vrea să iasă în evidență. Un ton prietenos nu înlătură singur această presiune. Consimțământul este cu adevărat liber atunci când e clar că poți refuza fără consecințe.

Acest lucru este valabil și pentru contactul fizic: participarea la un proiect comun nu înseamnă că ești de acord cu poziția de dans. Poți accepta sau refuza contactul mâinilor; dansul apropiat nu este o condiție pentru ca momentul dedicat dansului să fie reușit. În dansul în pereche, a conduce și a urma sunt sarcini de mișcare, nu o continuare a ierarhiei de la locul de muncă. La fel ca în orice alt context, și între colegi este util să știi cum să alegi rolurile de dans independent de gen și de obișnuințe.

De aceea, planifică petrecerea firmei în Münster ca pe o ocazie de socializare, nu ca pe o demonstrație de abilități. Nimeni nu trebuie să învețe figuri sau să reprezinte un departament. Dacă vrei să capeți mai multă încredere pe cont propriu, poți, independent de petrecere, să folosești în mod concret o lecție de probă la un curs de dans în Münster. Asta nu înseamnă că echipa trebuie să se pregătească. Contează și comentariile din următoarea zi de lucru: un moment de veselie nu trebuie să devină prilej de porecle, evaluări sau glume repetate despre anumiți angajați.

Un loc pentru conversație, departe de muzică, face ca o pauză de dans să nu însemne și retragerea de la petrecere.
Un loc pentru conversație, departe de muzică, face ca o pauză de dans să nu însemne și retragerea de la petrecere.

Planificarea părții opționale de dans în șapte pași

  1. Stabilește cadrul organizatoric

    Stabilește împreună cu persoana responsabilă din cadrul companiei, dintr-o singură discuție, intervalele de utilizare, nivelul volumului, responsabilitățile, utilizarea muzicii și folosirea fotografiilor. Consemnează pe scurt acordul în scris; indică și o persoană de contact pentru comportamentele indezirabile, care să poată fi contactată pe durata petrecerii.

  2. Separă partea de dans de programul obligatoriu

    Programează momentul de dans liber după discursuri, decernări de distincții și alte momente oficiale. Formulează în program: „După aceea, va fi muzică pentru cei care doresc să danseze; discuțiile și posibilitatea de a rămâne așezat sunt la fel de binevenite.” Renunță la listele de prezență sau la o figură de încheiere comună.

  3. Amenajarea a două zone la fel de importante

    Amenajează un spațiu liber pentru dans și o zonă de conversație ușor accesibilă, fără să blochezi culoarele sau ieșirile. Cablurile nu trebuie să fie pe căile de acces, iar băuturile nu trebuie puse pe jos. Oaspeții care stau jos rămân parte din petrecere, fără să fie nevoiți să stea chiar lângă boxe.

  4. Pregătește muzica fără presiunea de a demonstra

    Începe cu piese cu un puls constant, ușor de auzit, și un tempo moderat. Mișcarea liberă trebuie să fie la fel de posibilă ca pașii simpli de dans în pereche. Evită invitațiile surprinzătoare de a participa și versurile care îi pun într-o lumină nefavorabilă pe colegi; nu da volumul mai tare pentru a forța participarea.

  5. O invitație deschisă la dans pentru toată lumea

    Anunță deschiderea ringului de dans pentru toată lumea, fără să chemi pe nume persoane, departamente sau manageri. Cei care vor deja să danseze pot începe. Dacă ringul rămâne gol, muzica continuă să se audă în fundal; moderatorul nu comentează situația ca pe o lipsă de spirit de echipă.

  6. Contactul și retragerea sunt voluntare

    O invitație personală este suficientă: „Vrei să dansezi?” Dacă răspunsul este nu, nu întrebi de ce și nu încerci a doua oară. Fără repartizarea în perechi, fără să tragi pe cineva de pe scaun pe ring; oricine se poate opri chiar și în mijlocul melodiei.

  7. Încheie cu calm partea de dans

    Anunță ultimul cântec într-un mod neutru și permite apoi o trecere firească la conversații sau la plecarea spre casă. Nu face o evaluare publică a participării. Îndepărtează paharele rămase prin preajmă și eliberează apoi pista de dans pentru continuarea programului convenit.

Aceste mici diferențe previn apariția presiunii

Așa da

  • Acceptă un „nu” cu „În regulă”
  • Lasă liderii să participe fără un rol special la deschidere
  • Adună preferințele muzicale fără să le asociezi cu anumite persoane
  • Fă și folosește fotografii doar în limitele convenite

Nu așa

  • Să insiști în glumă după un refuz
  • Să-i ceri conducerii să danseze cu noii angajați
  • Să faci comentarii despre gusturile muzicale ale colegilor
  • Să distribui videoclipuri spontane cu dans în chatul echipei

Lista ta de verificare pentru desfășurare

Înainte de invitație

Planificare

Înainte să înceapă muzica

Amenajare

După partea de dans

Încheiere

Întrebări frecvente

  1. Da, o invitație adresată unei singure persoane este posibilă, dacă un refuz este acceptat imediat. Din cauza diferenței de autoritate, invitația nu ar trebui făcută în fața unui public și nu ar trebui să implice așteptări profesionale. Sunt deosebit de nepotrivite formulări precum „Vreau să-i văd pe toți din echipa mea” sau insistențele în glumă după un refuz.

După petrecere, continuă să dansezi

Dacă îți cauți un partener de dans în afara cercului colegilor, pe udansa găsești oameni în Münster pentru seri de dans împreună. Îți poți descrie experiența și rolul de dans dorit în profil.

După petrecere, continuă să dansezi